MODIFICHE SOCIETARIE

Cosa occorre fare in caso di fusione societaria o scorporo?

Le aziende coinvolte devono trasmettere entro sessanta giorni comunicazione su carta intestata dell’avvenuta fusione o scorporo.
Se vi è stato un cambio di base di computo o di quota d’obbligo deve anche trasmettere il nuovo prospetto informativo.

Che tipo di comunicazione deve fare l’azienda in caso di chiusura dell’azienda?

L’azienda deve comunicare la cessazione con una lettera su carta intestata indicando la data di decorrenza della stessa

Che tipo di comunicazione deve fare l’azienda in caso di variazioni di denominazione, indirizzo della sede legale o della sede operativa?

L’azienda deve comunicare il cambio di denominazione o indirizzo (o qualsiasi altra variazione rilevante) con una lettera su carta intestata.
Le semplici modifiche di indirizzo di sede operativa possono essere comunicate via mail.
Gli indirizzi di posta elettronica sono i seguenti:
c.puopolo@provincia.milano.it
m.chiapparini@provincia.milano.it
m.tacchelli@provincia.milano.it

Che tipo di comunicazione deve fare l’azienda in caso di riduzione del personale o di messa in mobilità dello stesso?

L’azienda deve comunicare l’avvenuta riduzione del personale o la mobilità dello stesso e ritrasmettere il prospetto informativo.