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Struttura organizzativa
Struttura organizzativa
AFOL Milano, azienda speciale della Provincia di Milano, è dotata di personalità giuridica, di autonomia imprenditoriale, di un proprio statuto, e rientra nella categoria degli enti pubblici economici. E' di proprietà al 100% della Provincia di Milano e l’attività svolta è di esclusivo interesse della stessa e si prefigge il soddisfacimento degli interessi e lo sviluppo della collettività locale.
La struttura organizzativa è rappresentata dal Consiglio di amministrazione, dal Direttore generale, dai Dirigenti dell’Area lavoro e dell’Area formazione ai quali fanno capo i singoli servizi.
Il Consiglio di amministrazione, composto dal presidente Peppino Falvo e dai consiglieri Alessandro Gittani, Silvia Serafina Sardone, Gaetano Truppo e Loris Zaffra, approva i piani finanziari e gli atti di indirizzo e di programma ed esercita il controllo politico ed amministrativo.
A garanzia della regolarità economico-finanziaria della gestione vi è la vigilanza effettuata dal collegio dei revisori dei conti composto dal presidente Adriana Maria Moroni e da Andrea Brioschi e Nicola Giuliano
Fanno capo al Direttore generale, Giovanni Giagoni, le responsabilità operative e la gestione di tutte le risorse di AFOL Milano, garantendo l’unitarietà e il coordinamento dell’azione amministrativa e di programmazione generale.
Nella sua attività il Direttore generale è coadiuvato dai Dirigenti dell’Area formazione e dell’Area lavoro e dai Responsabili di servizio.
L’ Area formazione, diretta da Giuseppe Prato, sostiene i cittadini nella propria crescita professionale coprendo tutta la gamma della filiera formativa, dal diritto-dovere all'istruzione e formazione, ai percorsi di formazione superiore e di formazione continua e permanente. I corsi sono finalizzati all'ingresso nel mondo del lavoro e all'aggiornamento e specializzazione professionale. Tali attività sono svolte dai tre Centri di Formazione Professionale:
· CFP Bauer per i settori della fotografia e della comunicazione visiva, sotto la responsabilità di Patrizia Zampaglione;
· CFP Paullo per i settori dell’acconciatura, estetica e moda, sotto la responsabilità di Michele Ranieri;
· CFP Vigorelli per i settori dell’informatica, tecnologie e linguaggi dei media, chimica e ambiente, qualità, gestione risorse umane, sotto la responsabilità di Giuseppe Prato.
L’ Area lavoro, diretta da Giuseppe Zingale, offre alle persone servizi mirati per entrare o rientrare nel mercato del lavoro e alle aziende servizi di ricerca di personale tramite i seguenti uffici dedicati:
· Centro per l'Impiego di Milano, sotto la responsabilità di Francesca Casanova, per le persone in cerca di lavoro che possono autocertificare il proprio stato di disoccupazione e dichiarare la propria disponibilità al lavoro;
· Ufficio Match, per facilitare l'incontro domanda e offerta di lavoro tra le persone disabili in cerca di impiego e le aziende;
· Ufficio di incontro domanda/offerta di lavoro, per le aziende in cerca di personale da assumere a tempo indeterminato o per periodi superiori a sei mesi;
· Servizio crisi aziendali, per percorsi di riqualificazione e di ricollocazione dei lavoratori espulsi a seguito di ristrutturazioni aziendali o cessazioni di attività.
Il Servizio orientamento, sotto la responsabilità di Daniela Ferrari, in integrazione con l'Area lavoro e l'Area formazione di AFOL Milano, offre servizi di supporto all'inserimento e alla permanenza attiva delle persone nel mondo del lavoro. Fanno parte del servizio:
· Città dei Mestieri e delle Professioni di Milano, punto della Rete Internazionale Réseau Cités des Métiers;
· Eures, la rete europea dei Servizi per l’impiego;
· Jobcaffè, con servizi di preselezione e ufficio tirocini.


